INDEX D’ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES

Pour la 2è année consécutive CS GROUP-France obtient le score de 86/100 à l’index d’égalité femmes-hommes.
Rappelons que cet index est calculé à travers cinq grands critères qui évaluent les inégalités entre femmes et hommes dans les entreprises,
notamment autour des sujets de rémunération, d’augmentation et de promotion.

CS GROUP-France s’est engagée à continuer et à poursuivre toutes les démarches afin que les inégalités femmes-hommes ne cessent de se réduire.
Aussi, nous voulons donner la possibilité à toutes et à tous d’accéder à tous types de postes, à tous niveaux de responsabilité car nous croyons à l’efficacité et la richesse de la mixité.
La Direction poursuit son engagement pour l’égalité professionnelle.
CS GROUP : Une entreprise innovante qui valorise tous ses talents.

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